Trung QuốcCác kỹ sư trong lĩnh vực trí tuệ nhân tạo có mức lương hàng tháng là 3.000 USD (76,8 triệu đồng), trở thành ngành được trả lương cao nhất.
Thống kê về lương trong quý 2 năm 2024 do Zhaopin, nền tảng tuyển dụng hàng đầu Trung Quốc công bố, cho thấy mức lương hàng tháng cho các vị trí trong lĩnh vực trí tuệ nhân tạo tăng 5,3% so với quý trước lên 13.594 nhân dân tệ, xấp xỉ 1.870 USD (47,5 USD). triệu đồng).
Kết quả này đặt trí tuệ nhân tạo lên trên ngành tài chính, vốn có mức lương hàng tháng là 12.178-13.169 nhân dân tệ, cao hơn mức lương trung bình 10.000 nhân dân tệ ở các ngành nghề khác. Đây cũng là lần đầu tiên báo cáo này chia trí tuệ nhân tạo thành một lĩnh vực riêng biệt, thay vì phân loại là lĩnh vực công nghệ như trước đây.
Đối với kỹ sư trí tuệ nhân tạo, mức lương trung bình hàng tháng là hơn 22.000 nhân dân tệ, tương đương 3.000 USD (76,8 triệu đồng), dẫn đầu 20 vị trí được trả lương cao nhất tại Trung Quốc trong quý này, vượt qua một ngành “hot” khác là kỹ sư bán dẫn. Mức lương trung bình là 21.124 RMB (73,8 triệu đồng).
Các kỹ sư AI sẽ đạt được nhiều lợi ích hơn nếu họ có trình độ học vấn, kinh nghiệm cao hoặc vị trí trong nhóm phát triển phần mềm nhúng hoặc thị giác máy tính.
Robot nhảy múa tại Triển lãm Robot Thế giới 2023 ở Bắc Kinh vào tháng 8 năm 2023. hình ảnh: Nhân dân Nhật báo
dựa theo Bưu điện buổi sáng Nam Trung QuốcĐây là kết quả của xu hướng toàn cầu đang bùng nổ về trí tuệ nhân tạo, khi Trung Quốc nỗ lực trở nên tự chủ trong lĩnh vực này. Nhiều công ty đang cạnh tranh để thu hút nhân tài chất lượng cao với mức lương hấp dẫn. “
Thời báo Toàn cầu Việc đánh giá lương nhân lực AI cao xuất phát từ nhu cầu phát triển thêm ứng dụng AI của các công ty Trung Quốc tăng đột biến. Những gã khổng lồ công nghệ như ByteDance, Huawei và Tencent cạnh tranh ở đây để thu hút những nhân tài hàng đầu nhằm đạt được mục tiêu vươn ra toàn cầu. Trang này dẫn nguồn tin cho biết, mức lương của các chuyên gia hàng đầu có thể lên tới hơn 1 triệu nhân dân tệ (3,4 tỷ đồng).
Liu Gang, nhà kinh tế trưởng của Viện nghiên cứu chiến lược phát triển trí tuệ nhân tạo thế hệ mới Trung Quốc, cho biết, với những đột phá và tác động của trí tuệ nhân tạo, nhu cầu về kỹ sư trí tuệ nhân tạo sẽ tiếp tục tăng trong tương lai. Điều này có thể thiết lập một tiêu chuẩn mới về lương kỹ sư vào năm 2024.
Tuy nhiên, các chuyên gia cũng cho rằng khi thị trường nhân lực AI trưởng thành, các công ty cũng cần điều chỉnh hoạt động tuyển dụng và chiến lược lương thưởng để phù hợp với tiêu chuẩn và phát triển lâu dài.
Trung Quốc hiện có hơn 4.500 công ty trí tuệ nhân tạo. Dự kiến đến năm 2023, ngành trí tuệ nhân tạo nước này sẽ vượt 81 tỷ USD, tăng 13,9% so với năm trước. Nhưng họ cũng phải đối mặt với nhiều thách thức như giữ chân nhân tài, sự bất cân xứng giữa cung và cầu về nhân tài có tay nghề cao và việc xây dựng hệ thống đào tạo nhân tài.
Lữ Quế
